职称工资主要根据职称等级来确定，不同级别和类型的职称对应不同的工资标准。以下是主要的职称工资标准：
一级：2800元
二级：1900元
三级：1630元
四级：1420元
五级：1180元
六级：1040元
七级：930元
八级：780元
九级：730元
十级：680元
十一级：620元
十二级：590元
十三级：550元
一级：2750元
二级：2130元
三级：1640元
四级：1305元
五级：1046元
六级：850元
七级：720元
八级：640元
九级：690元
十级：550元
初级工程师、中级工程师、高级工程师的工资存在明显差距，通常初级到中级，再到高级，工资会有30%-50%的增幅。
职称不仅影响基本工资，还影响岗位津贴、住房补贴等福利待遇。高级职称人员通常享有更高的医疗保险和更多的住房补贴。
不同地区的职称工资标准有所不同。例如，在西北部省份，正高级职称的4级工资可能在5000元至6000元之间，而副高级职称的工资大约在3000元至4000元之间。
建议
了解当地政策：不同地区和单位在职称工资标准上可能有所差异，建议了解所在地区和单位的具体政策。
提升职称：对于专业技术人员来说，提升职称不仅可以提高工资，还能带来更多的福利待遇和职业发展空间。
综合评估：在考虑职称工资时，应综合考虑基本工资、津贴补贴、福利待遇等多个方面。